• Сьогодні: П’ятниця, 3 Грудня, 2021
Інфо ПС

ГЕТЬ РАБСЬКИЙ ТРУДОВИЙ КОДЕКС!

Співвітчизник!

Ти можеш не підтримувати нашу профспілкову боротьбу проти прийняття олігархічною владою проекту антиукраїнського рабського трудового кодексу, але:
коли тебе несправедливо звільнять з роботи (рабський трудовий кодекс передбачає суттєве розширення кількості підстав звільнення при суттєвому звуженні переліку підстав, з яких звільнення має бути погоджено з профспілкою – статті 92, 93, 112),
коли тебе примушуватимуть працювати понад 40 годин на тиждень (рабський трудовий кодекс передбачає створення можливості для запровадження більш ніж 40-годинного робочого тижня – статті 138, 155 проекту),
коли ти змушений будеш виконувати будь-які абсурдні накази і розпорядження твого роботодавця (рабський трудовий кодекс передбачає надання широкої одноосібної влади роботодавцям, які самостійно будуть визначати всі умови праці через видання внутрішніх нормативних актів, фактично перетворившись у сучасного рабовласника; при цьому лише деякі акти мають бути погодженими з профспілкою, що об’єднує більшість працівників, що в свою чергу порушує конституційну норму про рівність профспілок – стаття 12),
коли на твоєму робочому місці за тобою буде запроваджено відеоспостереження та тотальний контроль (рабський трудовий кодекс передбачає порушення недоторканності робочого місця, обмеження особистої свободи працівника через запровадження спостереження за працівником за допомогою технічних засобів, що не обмежено жодними чіткими критеріями – стаття 29 проекту),
коли тебе на півроку як тварину передадуть працювати за копійки на іншого роботодавця і в інший регіон (рабський трудовий кодекс передбачає, що працівника може бути переведено до іншого роботодавця, навіть якщо він знаходиться у іншому регіоні України, без будь-яких гарантій і компенсацій – стаття 67, що робить людину товаром, який можна переміщати без її на те згоди розриваючи сім’ї та знищуючи людські долі як було за часів рабовласництва),
коли тебе оштрафують та звільнять з роботи за пост в фейсбуці (згідно рабського трудового кодексу працівника може бути притягнуто до матеріальної відповідальності та звільнено за розголошення комерційної таємниці, конфіденційної інформації, обсяг яких роботодавець визначає самостійно – статті 92, 367 проекту),
коли ти на новому місці роботи будеш все життя працювати за строковим договором, перебуваючи в залежному безправному стані (рабський трудовий кодекс дає можливість необмеженого використання роботодавцем строкових трудових договорів, що призведе до поширення нестабільної зайнятості та стане механізмом тиску на профспілкових активістів – статті 35, 58),
коли тобі збільшать норми навантаження без підвищення заробітної плати (рабський трудовий кодекс передбачає надання роботодавцям можливості самовільно збільшувати навантаження на працівників без підвищення оплати праці – стаття 32),

ТОДІ ТИ ЗРОЗУМІЄШ, ЩО ПЕРЕТВОРИВСЯ ЮРИДИЧНО НА БЕЗПРАВНОГО РАБА, ЯКИЙ НЕ МОЖЕ СЕБЕ ЗАХИСТИТИ, А ПОРЯД З ТОБОЮ МІЛЬЙОНИ ТАКИХ ЖЕ БЕЗПРАВНИХ БАЙДУЖИХ РАБІВ, ЩО БОЯТЬСЯ СКАЗАТИ СЛОВО І НИЧИМ ТОБІ НЕ ДОПОМОЖУТЬ!

АЛЕ ЯКЩО ТИ НЕ БАЖАЄШ БУТИ РАБОМ І ВВАЖАЄШ СЕБЕ ЛЮДИНОЮ, ТО ПРОТЕСТУЙ ВЖЕ ЗАРАЗ РАЗОМ З НАМИ ПРОТИ ПРИЙНЯТТЯ ПРОЕКТУ РАБСЬКОГО ТРУДОВОГО КОДЕКСУ, ЩО У СВОЇХ ОСНОВАХ ПРОТИРІЧИТЬ КОНСТИТУЦІЇ УКРАЇНИ, ДЕМОНТУЄ СОЦІАЛЬНУ ДЕРЖАВУ, ВИШТОВХУЮЧИ УКРАЇНУ У КОЛО КРАЇН «ТРЕТЬОГО СВІТУ», ТА МОЖЕ ПРИЗВЕСТИ ДО ЗНАЧНИХ СОЦІАЛЬНИХ ПОТРЯСІНЬ.

11 КВІТНЯ, 13.00, КИЇВ, вул. ГРУШЕВСЬКОГО, 18/2 (КОМІТЕТИ ВР) – МІТИНГ ПРОТЕСТУ «ГЕТЬ РАБСЬКИЙ ТРУДОВИЙ КОДЕКС!»

 

Всеукраїнський ініціативний комітет «За демократичне трудове законодавство!»
Демократичні профспілки України

Квітень08/ 2017

Ваша email адреса не публікується. Поля, обов'язкові для заповнення, позначені *

Ви можете використовувати такі HTML теги та атрибути: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

Звернення єпископів УГКЦ до представників органів державної влади, політикуму та громадянського суспільства України